被调离岗位,本人不愿意怎么办

您有权拒绝不愿意的调岗。依据《劳动合同法》,公司应与劳动者协商,未经同意不得擅自调岗。强行调岗可能损害您的合法权益,如薪资、职位等。
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常见处理方式为与公司协商或投诉。首先尝试与公司沟通,表达个人意愿;若协商无果,公司仍强行调岗,可向劳动行政部门投诉以维护自身权益。
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不愿调岗可协商或投诉。具体操作:1. 与公司人力资源部门沟通,明确表达不愿调岗的立场和原因;2. 协商不成,收集调岗前后的证据,如邮件、合同等;3. 向劳动行政部门提交投诉材料,包括证据和个人诉求。
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