四个月新员工，病假能请多久？
淳安县专业刑事律师
2025-06-19
四个月新员工病假时长需视具体情况而定，最长可达二十四个月。根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》，医疗期根据工作年限确定，未及时处理可能导致劳动关系纠纷。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫新员工病假处理需分情况。首先，查阅公司病假规定；其次，与HR沟通病假时长；若公司拒批合理病假，可申请劳动仲裁或咨询律师。具体操作需根据实际情况灵活调整。
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